- Wie du die Ursachen von Konflikten ermitteln kannst
- Konflikte durch Frühwarnsignale erkennen
- Den Konflikt bewerten – Was dabei wichtig ist
- Konflikten auf den Grund kommen
- Wie du Konflikte schneller lösen kannst
- Die Eskalation in Konflikten vermeiden
- Widerständen erfolgreich begegnen
Konflikte schnell erkennen und lösen
Konflikte zeigen die „Knackpunkte“ in Unternehmen an. Sie verursachen schlechte Stimmung, Arbeitsfehler und viele andere Probleme. Häufig entstehen Konflikte anhand von Missverständnissen und unterschiedlichen Verhaltenspräferenzen. Die Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und lösen zu können, ist für ein produktives und positives Betriebsklima eine wichtige Voraussetzung. In diesem Seminar erfährst du, wie du auf Basis des persolog® Persönlichkeits- Modells Konfliktpotenziale schneller erkennen und effizienter lösen kannst.
Dein Experten-Bonus
Als zertifizierte/r Trainer/in zum Persönlichkeits-Modell kannst du dieses Seminar nutzen, um deine Expertise in Sachen „Konfliktmanagement“ zu vertiefen. Du erhältst ausführliche Unterlagen, die du in deinen Trainings, Beratungen und Coachings einsetzen kannst.
Preise zzgl. Seminarpauschale
Nach der Zertifizierung erheben wir keine jährlichen Gebühren.
Als zertifizierte/r Trainer/in zum Persönlichkeits-Modell kannst du dieses Seminar nutzen, um deine Expertise in Sachen „Konfliktmanagement“ zu vertiefen. Du erhältst ausführliche Unterlagen, die du in deinen Trainings, Beratungen und Coachings einsetzen kannst.
Preise zzgl. Seminarpauschale
Nach der Zertifizierung erheben wir keine jährlichen Gebühren.
Ihre Trainer/-innen
![Erich Wohlwend, Dr. phil., Supervisor & Coach](/uploads/seminar_trainer/image/19/IMG_7996-min-min.jpg)
Aus dem Inhalt
![Aus dem Inhalt](/uploads/seminar_icon/image/86/glenn-carstens-peters-RLw-UC03Gwc-unsplash.jpg)
Datum
Ort
Preis
25.11.2024
Zürich (Wiedikon)
498 CHF
* Preise zzgl. MwSt., ** Preise inkl. MwSt.