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WORKSHOP

Menschen für Veränderungen gewinnen

Das Thema Veränderungen und D-I-S-G kompakt an einem Tag

Menschen für Veränderungen gewinnen

Neue Büroaufteilung? Neuer Vorgesetzter? Neue Software? Neue Strategie? Neue Prozesse? Egal um welches Thema es geht: Wenn große oder manchmal auch kleine Veränderungen anstehen, sind die Reaktionen der Menschen selten überwältigend positiv. Doch Veränderungen sind normal, denn Schnelligkeit ist einer der entscheidenden Wettbewerbsvorteile im Unternehmen. "Nicht die großen fressen die Kleinen sondern die schnellen die langsamen" - So die Kernbotschaft vieler Experten. Deshalb ist es entscheidend, dass Menschen für das Thema Veränderungen gewonnen werden. Wie das mit dem Wissen basierend auf dem Verhalten von D, I, S und G gelingen kann - darum geht es an diesem Tag.

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Das ist Ihr Tag, wenn Sie ….

  • Das Verhalten von Menschen in Veränderungssituationen besser verstehen möchten.
  • Menschen in Veränderungssituationen gewinnen statt verlieren möchten
  • Neue Ideen und Tipps bekommen möchten, wie Sie entgegenkommend mit D, I, S und G in Veränderungssituationen umgehen.

 

Inhalt

  • Wie Sie das Persönlichkeits-Modell in Veränderungsprozessen nutzen können.
  • Wie Sie die richtigen Ansatzpunkte finden und damit effektivere Prozesse schaffen.
  • Wie Sie die Akzeptanz von Veränderungen erhöhen können.
  • Wie Sie die Eigenverantwortlichkeit der Mitarbeiter in Veränderungsprozessen stärken.

 

Methoden

  • Sie gewinnen selbst wichtige Erkenntnisse über sich, da Sie die wichtigsten Methoden direkt im Seminar ausprobieren
  • Schritt-für-Schritt-Anleitung für Veränderungsprozesse
  • Neue Übungen, die Sie direkt übertragen können

 

 

Hinweis zu den Kurskosten

Preis zzgl. Seminarpauschale von CHF 90.- / Tag inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung.

Ihre Trainer

Erich Wohlwend, Dr. phil., Supervisor & Coach

Erich Wohlwend

Beginn Ort Preis  
26.03.2024Zürich (Wiedikon) 498 zzgl. Seminarpauschale CHF**
* Preise zzgl. MwSt., ** Preise inkl. MwSt.
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